Deine Aufgaben
Du möchtest aktiv an der Weiterentwicklung eines erfolgreichen IT-Systemhauses mitwirken?
Bei uns übernimmst du eine von drei Schlüsselpositionen direkt unterhalb der Geschäftsführung.
Du bist die zentrale Anlaufstelle für interne Abläufe, Organisation und Prozessoptimierung und arbeitest eng mit den technischen Teams sowie der Geschäftsführung zusammen – ohne disziplinarische Führungsverantwortung, aber mit viel Gestaltungsspielraum.
Deine Aufgaben:
- Steuerung und Optimierung unserer internen Prozesse und Abläufe
- Organisation der teamübergreifenden Zusammenarbeit im Unternehmen
- Ansprechpartner:in für das Team bei internen und externen Störungen (First-Level-Support für interne Prozesse)
- Überwachung und Steuerung kaufmännischer Prozesse
- Controlling interner Abläufe und Reporting an die Geschäftsführung
- Einarbeitung neuer Kolleg:innen und Sicherstellung einer strukturierten Onboarding-Phase
- Verantwortung für den Erstkontakt im Recruiting-Prozess inkl. Vorauswahl
- Aktive Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Strukturen, Prozesse und strategischer Themen
- Eigenständige Umsetzung und Koordination interner Projekte
- Weiterentwicklung, Pflege und Strukturierung unserer Wissensdatenbank